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Chez Numeum, l’inclusion, l'un des 3 piliers de notre engagement autour du Numérique responsable, est au cœur de notre engagement pour un numérique accessible et équitable pour tous. Dans un monde en pleine transformation, l’inclusion numérique, sociale et professionnelle représente un enjeu majeur pour garantir que les avancées technologiques bénéficient à l’ensemble de la société, sans laisser personne de côté. L'inclusion constitue aussi un vecteur de performance pour les entreprises, favorisant l’innovation en intégrant des perspectives diversifiées. Elle contribue également à l’augmentation du vivier de talents, en offrant des opportunités à des profils souvent sous-représentés dans le secteur du numérique. Enfin, elle joue un rôle clé dans la lutte contre la reproduction des biais, notamment dans les technologies émergentes, en garantissant que les outils numériques soient conçus pour et par l’ensemble de la société.

 

Des initiatives concrètes pour un numérique inclusif

La Commission Inclusion de Numeum a deux objectifs :

  • Fédérer l’écosystème numérique autour de l’inclusion
  • Promouvoir le numérique comme vecteur d’inclusion dans la société.

Nos thématiques prioritaires sont l’illectronisme, le handicap et les intelligences atypiques, les profils sous représentés en entreprise, l’accessibilité numérique. Nous portons une attention particulière à l’égalité des chances, la diversité en entreprise, l’accessibilité numérique et la lutte contre les préjugés.

Notre commission a pour objectif de créer un écosystème où chaque individu, indépendamment de son parcours, peut pleinement s’épanouir et contribuer à la croissance du secteur numérique.

 

Nos actions incluent :

  • Un guide commun pour les responsables diversités et les managers pour agir, évaluer, collaborer et dessiner un chemin vers le management inclusif. « Mode d’emploi : intégrer la diversité et l’inclusion dans le management”, en partenariat avec l’AFMD. Il comporte 5 fiches pratiques et 2 aides-mémoires pour guider les actions et les décisions.
  • Une Série de podcasts « Tech It Different » : Ce programme, lancé en 2023, aborde des thématiques cruciales telles que l’égalité des genres, le handicap, les aidants ou encore la parentalité. Chaque épisode donne la parole à des experts et témoins d’horizons variés pour déconstruire les idées reçues et promouvoir une vision inclusive du numérique.
  • Des actions de sensibilisation à l’accessibilité numérique : En partenariat avec des acteurs institutionnels comme l’ARCOM et la DINUM, nous contribuons activement à l'explication de la mise en conformité des services numériques pour accompagner les entreprises.
  • Des ressources pédagogiques : Le magazine Day Click réalisé par numeum consacré à l’inclusion.
    On y apprend que le numérique offre de nombreuses solutions aux personnes en situation de handicap (et à l’inverse que certains handicaps peuvent être des atouts pour le numérique). Ce magazine pédagogique, malin et intelligent, à partager largement pour susciter des vocations, est distribué dans plus de 8000 établissements scolaires.

 

Vers un avenir numérique inclusif et responsable

Numeum s’engage à poursuivre et amplifier ces actions à travers également des études prospectives, comme le projet Tech Skills, qui explore les compétences et leurs évolutions dans le contexte de l’intelligence artificielle, permettant une meilleure inclusion dans les entreprises et les métiers du numérique. Nous souhaitons rendre le secteur numérique plus accessible, attractif et équitable pour tous les talents, tout en répondant aux défis de demain​

 

Rejoignez-nous dans cette démarche pour un numérique inclusif et responsable.

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